本気で犬のために働きたいあなたへ

川崎市幸区にあるできたばかりのペットホテル＆ペットサロン デルタ。

今はまだ小さなお店ですが、人と犬の社会環境の改善を目指しています。

身の回りの、日本中の、世界中のワンちゃんが幸せになるにはどうしたらよいか、そもそも犬の幸せとは何か、実現に向けでどう行動したらよいかを試行錯誤しています。

この答えがない問いを繰り返し、時には失敗し、諦めずに改善していく想いを持った仲間を求めています。

10年後、100年後の未来に、全ての犬が人が今よりも健やかに過ごせる社会の実現を目指しています。

 

デルタとは

デルタでは現在、ペットホテル、ペットサロンを主サービスとして展開しています。

ペットホテルは、24時間スタッフ在中、フリースペースでのお預かりなど、犬を家族と考える飼い主様が安心して預けてくれる環境の実現を目指しています。

ペットサロンは、犬に優しいトリミング、飼い主様とのコミュニケーションを重視しして、飼い主様の要望を正確に（時には要望以上に）実現しつつ、犬も喜んで入ってきてくれるようなサロンを目指しています。

 

お客様のことを第一に考えられる風土

デルタではお客様とそのワンちゃんが最も快適に過ごせることを第一に仕事を行っています。

当店では日常のお手入れ方法を指導する「お手入れ教室」を開催しています。

これを開催することにより、お手入れに当店を利用してくれる頻度は減るかもしれません。

しかし、可能ならご自宅で大好きな飼い主様にお手入れをしてもらう方がよいと考えているため、教室を開催しています。

また、施術当日に体調の悪い子はお客様が良いと言っても当店では受け付けず日程の変更をお願いします。

お店にとっては不利になることも、飼い主様とその愛犬のことを考えたときにそちらの方が良いと考えるのであれば、積極的に提案して欲しいと考えています。

 

職場環境

　　

デルタは2019年7月にできた、白と青のシンプルな外観をもつ店舗です。

トリミング室はドッグバス1台で最大2頭の施術が可能です。

勤務も同時に1,2人だけでアットホームな雰囲気で施術を行っています。

休憩は事務所で取ってもらいます。基本的に1時間（1日勤務の場合）は取るように予約を取り、外出してもらっても結構です。

事務所には電子レンジ、電気ケトル、冷蔵庫がございますので、お弁当を置いておいたり、カップラーメンを食べることもできます。

福利厚生の一環として、お菓子とお茶はご自由にお飲みいただけます。

 

勤務地

神奈川県川崎市幸区小倉２－２１－１０（最寄駅：南武線矢向駅、横須賀線新川崎駅）
駅から離れた位置にあります。
電車通勤の方はバスまたは自転車で駅から通っていただきます（交通費支給）。

 

職場周辺環境

　　　  

デルタは川崎市幸区の住宅地域の一角にあります。

小倉小学校のすぐ近くで、子供たちのにぎやかな声が聞こえてきます。

最寄り駅は横須賀線新川崎駅、または南武線の矢向、鹿島田駅ですが、どちらも徒歩15～20分ほどで少し離れています。

臨港バスの「小倉小学校前」からは徒歩20秒ほどなので、バスでの通勤が適しているかもしれません。

自転車通勤、バイク通勤もOKです。

目の前にスーパー（マルダイ）あり。徒歩5分の所にサミット、少し離れていますがファストフード店もあり、お昼休憩の出かけることもできます。

 

愛犬同伴出勤について

オーナー自身が愛犬と一緒にいたいという想いがあり、愛犬をいつもお店に連れてきています。

当然スタッフさんの同伴も可能にしたいと思っています。

各種ルールはございますが、仕事に大きく支障がないのであればお連れ頂けるかと思います。

 

 

自宅でのペットホテルの開業を考えている方の支援をします

自宅でペットホテルを開業したいけれど何をしてよいかわからないという方は、ぜひデルタ経験を積んでください。

デルタではペットホテル開業を検討している方を応援しています。

実技研修所としてから、開業まで可能な限り支援をします。

 

お申込み

pethotel.delta@gmail.comに「ペットホテルスタッフの求人に応募」とご連絡ください。

本文に

①お名前

②ご連絡先

③対応可能枠（早番or宿直）

④履歴書（簡単なもので結構です）

⑤面接可能日時

をお送りください。

また、話を聞きたい、見学だけでも結構です。

質問なども上記メールアドレスにお送りください。

 

トリマーさん募集中：募集人数1人（決まり次第終了とさせていただきます。）

 

デルタでしかできない仕事

「犬に優しいトリミング」を目指しています。

愛犬を家族と考えている飼い主様が増えています。

飼い主様にはトリミングやシャンプーでも愛犬のことを第一に考えて、負担のない、健康を第一とした施術を求められるお客様がいらっしゃいます。

安全で負担のかからない保定、痛みが少ない施術、ストレスない環境でのトリミング。

もちろんその子その子で施術方法は変わってくるでしょう。

普通にトリミングを行うよりも、ずっと高いスキルと知識が求められます。

デルタでは、そういった犬に優しい施術方法の試みを応援します。

この子は臆病だから休み休み行いたい、おやつをあげながらトリミングをしたいなどなど、愛犬が優しくなる試みは可能な限り積極的に取り入れたいと思っています。

 

企画が通りやすい現場

デルタはオーナー一人であとはアルバイトさんで回しているような小さな店舗です。

だからこそオーナーに自分の想いをぶつけやすく、意見やアイディアが通りやすい環境です。

トレーナーさんとタッグを組んだ企画をやりたい、スピードトリミングを推していきたい、老犬向けの出張サービスを実施してみたい、などなど。

「やりたい」気持ちがあれば、それを現実にするお手伝いをさせて頂きます。

 

求める人物像

デルタではお客様のことを第一に考えて行動できるトリマーさんを求めています。

飼い主様は愛犬に対してのそれぞれの想いがあります。

ただ言われたことをするだけ、時間内に早く終わらせるだけでなく、個々のお客様が求めるサービスを自身で考えて積極的に実行できるようなトリマーさんを求めています。

カット技術や施術スピードだけでなく、飼い主様やワンちゃんのことを本当に考えられる人を望んでいます。

 

デルタでの仕事の特徴

デルタでは飼い主様とのコミュニケーションを大事にしております。

問診は10分以上かけて丁寧に行い、飼い主様の細かい要望もしっかりお聞きできるような体制を取っています。

時には飼い様に施術時についていてもらったり、時間があればお手入れの仕方を教えてもらったりもしています。

人と話すことが好きな方には向いていると思います。

また、他店よりもきめ細かい問診や健康面へのアドバイスがゆっくりできるため、とてもお客様の満足度が高く、近いから行く、だけでなく、デルタが良いから来る、というお客様がたくさんいらっしゃいます。

必然お客様からもとても感謝されます。

「ありがとう」「また来ます」「あなたにお願いしてよかった」

こういったお客様からのお言葉が何よりの報酬かもしれません。

 

シフトについて

シフトについては自由にお決め頂けると思います。

現在は固定シフトにしておらず、入りたい日時を都度ご提出いただき、次の月のシフトを決定します。

短時間や週1からの勤務も可能です。

現在もご家庭の関係で午前中だけ、週１だけの出勤をしているトリマーさんが在籍しております。

シフトが自由になるのでWワークの方も働きやすいかと思います。

 

教育について

ブランクがあって心配、まだ経験が少なくて不安、という方にも安心して働いて頂けるような教育制度を考えています。

使用期間は基本的に先輩トリマーさんと2人態勢で仕事に臨んでもらい、段階的にお任せする部分を増やしていきます。

初めは爪切りだけ、シャンプー、ブロー、そしてカットへ、、、というように順々に仕事の範囲を増やしていきます。

一方で先輩に見てもらいながら施術をするのも大事ですが、一人でお客様と対面することにも意義があると考えています。

ある程度の技能を持っているとみなされた段階で、先輩トリマーよりも割安な料金でお客様をご担当していただき、よりたくさんの実務経験を積んで頂きたいと考えています。

 

待遇について

お仕事の待遇の特徴としては、スキルにより時給があがります。

当店では基本給1,011円に技術給として時給が加算されていきます。

技術給の内容は明確に定義されており、内容をスタッフに共有しており、技術を持った人は働いている年月に関係なく高い時給からお仕事を開始できます。

スキル内容	時給増加額	内容
ベーサー	+50円	シャンプーコースを対応できる。
トリマー	+50円	トリミングコースを対応できる。
後輩指導	+30円	十分な技術があり後輩の指導ができる。
送迎	+50円	送迎業務を対応できる。
指名給	+40円～	指名を多く貰っている。
リーダー	+60円	全体のまとめ役をできる。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

（勤務年数は無関係）、有給あり（実績あり）、交通費支給など。

また、独立開業したい、スキルを身に着けたいというトリマーさんを応援します。

自分のお店を持ちたいなどの夢を持ったトリマーさんを開業まで応援します。

法令を遵守した雇用関係をお約束しており、きちんと雇用契約書を取り交わさせて頂きます。

アプリで勤務を管理しており、休憩時間をしっかりと確保し、残業代もお支払いしてろいます。

アルバイト・パートでも法令通りに有休を付与します。

労災保険にも入っており、勤務時間によっては労働保険にご加入頂きます。

 

正社員登用について

デルタではトリマーさんの様々な働き方の模索をしています。

現在はアルバイト・パートのみの募集ですが、正社員登用も検討しております。

まずは半年間、アルバイト・パート・または派遣などで働くことで、企業風土や就業体形を知ったうえでの就職が可能だと考えています。

また、将来的には裁量労働制などの成果主義的な雇用形態を取り入れていくつもりです。

やる気と実力を兼ね備えた人が昇給していく仕組みを考えていきます。

正社員の雇用条件を知りたい場合はお問い合わせください。

 

〇トリマー（パート・アルバイト）

募集タイトル	【キャリアパスを描ける職場】川崎市幸区ペットホテル&サロン デルタ
勤務先名	ペットホテル&サロン デルタ
資格・経験の有無	・一人で仕上げまでできる方 ・土日祝日、長期休暇時に勤務できる方歓迎 ＊独立開業したいフリートリマーになりたいなどの夢を持った方大歓迎
業務内容	・トリミング全般 ・接客 ・その他、付随業務（掃除、カット犬の写真撮影など）
給料	パート・アルバイト　時給1,141以上 （各種手当がつきます） 手当例 送迎対応+50円 など
特徴	【期間】長期募集 / 即勤務可 【勤務】週1日からOK / 週2〜3日勤務 / 曜日・時間が選べる 【給与】時給1,141円以上 / 昇給あり / 交通費支給 【支払】振込のみ　 【特典】愛犬同伴可能/空き時間にサロンの設備を無料でお使い頂けます 【環境】茶髪・ピアスOK / 年齢不問 / 制服あり 【特徴】人と接する / スキルが身に付く 【通勤】バイク通勤OK 【その他】ママさんトリマー歓迎 / 時短勤務あり
勤務日数・勤務時間*	・シフト制（営業時間10:00-20:00） ・勤務時間：1日3〜8時間、応相談 ・勤務日数：週1日〜OK、応相談 ・土日祝日、長期休暇時に勤務できる方歓迎
休日	・出勤日以外は休日（シフト制※応相談） ・年次有給休暇（労働日数に基づいた日数が付与）
待遇・福利厚生	・社会保険完備（厚生年金、健康保険、労災保険、雇用保険） 　※労働時間数・条件により該当保険へ加入 ・交通費規定内支給 ・有給あり ・昇給（規定あり）
応募方法・ 問い合わせ先	応募や条件に関する質問などは、pethotel.delta@gmail.com宛にください。 ※応募の際は「HPの求人広告をみて応募した」とお伝えください。 ※応募の際は ①履歴書 ②自身のカットしたワンちゃんの写真（3枚以上） ③勤務希望日 ④面接希望日（原則店舗で行います） をメールでお伝えください。
その他	・お客様とのコミュニケーションを重視しているお店です。カットやシャンプーだけでなく、健康面や自宅でのお手入れなど、ワンちゃんのトータルケアに対応できるようなサロンにしたいと考えています。お客様とお話しするのが好きな方に向いている職場かと思います。 ・トリマーさんのキャリアパスの相談とその支援を行います。独立開業したい、フリートリマーとして活躍したいなどの目標を持っている方を応援します。 ・実力重視のお店で、お客様からの評価が高いトリマーさんを経験年数や在籍年数に関係なく昇給・昇格します。

 

見学大歓迎

色々書いてあるけど実際どうなの？

お店の雰囲気を見てみたい！

オーナーを質問攻めにしたい！

など、面接ではなくまずは見学に来ていただくことも可能です。

pethotel.delta@gmail.comへメールでメッセージください。

 

若いトリマーさんへ、将来像が描けていますか？

今これを見て頂いているトリマーさんの中には、まだお若い方もいるのではないかと思います。

お若い皆様に質問です。

〇あなたは何歳までトリマーとして働く予定ですか？

〇10年後、20年後、50年後の自分が想像できていますか？

 

私（オーナー）は前職は、サラリーマンとして大企業に勤めておりました。

それなりの規模を持った企業だと人もたくさんおり、システムもしっかりとしているので、今の自分から定年までの働き方なんとなく見えてきます。

一般の企業だと新卒で入社して、5年くらいは現場で自分自身が手を動かして働く仕事をします。

その後は、後輩や部下をもち、小さなチームのリーダーくらいの位置になり、30歳を越えたあたりで、それなりに大きなチームのリーダとなるでしょう。

30歳くらいになると、自分で手を動かす時間は半分くらいになり、残り半分が部下の管理やプロジェクトの調整などになります。

40歳を過ぎてくると、課や部といった大きなグループをまとめるようになり、ほとんどが管理の仕事になります。

上記の例はそこそこ能力のある人の例で、これよりも時間のかかる人もいれば、早く上に上がる人もいます。

これが良いことかはわかりませんが、一般の企業だと自分が将来どのように働いていけばよいかの道筋が見えています。

 

トリマーさんは途中で職を辞めてしまう人が多いと聞きます。

色々な事情はあると思いますが、ひとつは将来像が描けないからではないでしょうか？

自分でお店を開業したいと思っていても、それを何歳でするのか、いくら必要なのか、開業に向けて何を勉強すればよいかなどを教えてくれる人はめったにいません。

 

私のお店では、働く人にそういった不安とは無縁であって欲しいと思っています。

開業をしたければ、それに向けた仕事や教育をし、フリートリマーでも良いですし、デルタの2店目、3店目の店長を目指してくれてもよいです。

少なくとも、うちで働いている従業員が、10年後の自分が描けない、という状態にはならないようにサポートしていきたいと思っています。